Task:
· Tham gia dự án từ giai đoạn thiết kế hệ thống.
· Dự án lớn (team size trên 100 người).
· Đưa ra các đề xuất cũng như thảo luận giải pháp với team SA của khách.
· Giám sát và xử lý các vấn đề về kỹ thuật ở mức toàn dự án.
· Làm cùng team SA với nhiều thành viên giàu kinh nghiệm (10 năm++).
· Hướng dẫn, hỗ trợ team phát triển.
Required Skills:
· Kinh nghiệm làm chuyên về kỹ thuật từ 10 năm trở lên, có khả năng code.
· Từng tham gia công đoạn tạo tài liệu SAD cho các dự án lớn.
· Từng tham gia công đoạn pre-sale, bidding dự án.
· Có kinh nghiệm lead team SA.
· Tiếng Nhật tương đương N2 trở lên:
o Đọc viết tài liệu.
o Giao tiếp với khách hàng.
· Kỹ thuật cần thành thạo toàn bộ các lĩnh vực sau:
o ReactJS (NextJS) sử dụng React Server Components.
o TypeScript.
o Spring Boot.
o Java.
o Cloud (AWS).
· Thiết kế:
o Nắm vững kiến trúc thiết kế của các dự án đã từng làm.
o Nắm vững các design pattern phổ biến.
Ưu tiên:
· Có kinh nghiệm về Keycloak.
· Có kinh nghiệm về Basic Design.
Task:
· Basic design: Tạo và review tài liệu thiết kế.
o Dựa trên 要件定義書 (RD) để tạo tài liệu thiết kế cơ bản (BD).
o Thực hiện review thiết kế và thống nhất với team DD, phát triển.
· Điều tra nghiệp vụ & xác nhận với khách hàng (BD – Business Design):
o Phụ trách điều tra nghiệp vụ, nắm rõ quy trình nghiệp vụ liên quan đến hệ thống.
o Tổng hợp và phân tích các câu hỏi liên quan đến nghiệp vụ, quy trình và thiết kế.
o Đặt câu hỏi với khách hàng, theo dõi phản hồi và phản ánh vào tài liệu thiết kế.
· Hỗ trợ team phát triển:
o Truyền đạt nội dung thiết kế chính xác và đầy đủ cho team phát triển.
o Hỗ trợ giải đáp thắc mắc của team phát triển trong quá trình triển khai.
o Khi có thay đổi yêu cầu từ khách hàng, phản ánh vào thiết kế và hướng dẫn team phát triển.
Required Skills:
· Tiếng Nhật: Trình độ N2 trở lên (có thể xác nhận nghiệp vụ trực tiếp với khách hàng).
· Kinh nghiệm thiết kế cơ bản: Có kinh nghiệm tạo và review tài liệu thiết kế cơ bản.
· Kinh nghiệm điều tra nghiệp vụ & xác nhận yêu cầu (BD – Business Design):
o Có khả năng điều tra nghiệp vụ, tổng hợp câu hỏi và xác nhận với khách hàng.
o Có kinh nghiệm phản ánh phản hồi từ khách hàng vào thiết kế.
· Kỹ năng giao tiếp: Có khả năng phối hợp tốt với khách hàng Nhật Bản và team offshore.
Ưu tiên:
· Kinh nghiệm làm việc với hệ thống thanh toán, quản lý giao dịch hoặc phân tích dữ liệu.
· Kinh nghiệm phát triển hệ thống nghiệp vụ.
· Kinh nghiệm làm việc với khách hàng Nhật trong việc xác nhận yêu cầu.
· Kiến thức về môi trường cloud.
Task:
· Tham gia vào quá trình thiết kế cơ bản (BD):
o Dựa trên RD hoặc hướng dẫn từ các thành viên trong team để hỗ trợ tạo tài liệu BD.
o Viết BD theo quy chuẩn dự án, nắm bắt cấu trúc tài liệu, đảm bảo nội dung rõ ràng và logic.
o Phối hợp với team DD, phát triển để review và cập nhật tài liệu.
· Điều tra nghiệp vụ & xác nhận yêu cầu (BD):
o Hỗ trợ điều tra nghiệp vụ, tìm hiểu quy trình nghiệp vụ liên quan đến hệ thống.
o Tổng hợp câu hỏi liên quan đến nghiệp vụ, quy trình và thiết kế.
o Đặt câu hỏi với khách hàng theo hướng dẫn của team, theo dõi phản hồi và phản ánh vào tài liệu thiết kế.
· Phối hợp với team phát triển:
o Truyền đạt nội dung thiết kế rõ ràng, chính xác cho team phát triển.
o Hỗ trợ giải đáp các câu hỏi liên quan đến BD trong quá trình triển khai.
o Khi có thay đổi yêu cầu từ khách hàng, cập nhật vào tài liệu BD và hướng dẫn team phát triển.
Vai trò BD ở level này không đòi hỏi phải có kinh nghiệm thiết kế BD, nhưng yêu cầu ứng viên có nền tảng kỹ thuật, khả năng tiếp thu nhanh, sẵn sàng học hỏi và phát triển kỹ năng tạo BD.
Required Skills:
· Tiếng Nhật: N2 trở lên (có thể giao tiếp cơ bản, đọc hiểu tài liệu, đặt câu hỏi với khách hàng dưới sự hướng dẫn của PM, TL…).
· Có tư duy logic, khả năng đọc hiểu tài liệu và điều tra nghiệp vụ.
· Có kỹ năng viết tài liệu rõ ràng, chặt chẽ, cẩn thận, có thể phát triển kỹ năng thiết kế BD.
· Có khả năng phối hợp với khách hàng Nhật Bản và team offshore.
· Tinh thần chủ động, chịu khó học hỏi để nâng cao kỹ năng thiết kế BD.
Ưu tiên:
· Kinh nghiệm phát triển hệ thống hoặc làm việc với môi trường cloud.
· Sẵn sàng học hỏi để có thể thành thạo về thiết kế BD trong tương lai.
Job Information
Number of Positions: 1
Employment Type: Full-time
Location: Multiple locations
Job Description
We provide comprehensive consulting services related to the design, implementation, and evaluation of CyberSecurity in the automotive industry. We deeply understand the client’s requirements and offer strategic advice based on the latest threat information and regulatory requirements, contributing to the realization of safe and reliable in-vehicle systems.
Qualifications
Required Skills and Experience (Must)
– Over 5 years of practical experience in CyberSecurity projects in the automotive industry
– Deep understanding and application experience of ISO/SAE 21434 (Road vehicles — Cybersecurity engineering)
– Knowledge and experience in automotive network security (CAN, LIN, FlexRay, Automotive Ethernet)
– Experience in implementing encryption technology, authentication mechanisms, and secure boot
– Experience conducting threat analysis and risk assessment (TARA)
– Planning and executing security testing (penetration testing, vulnerability assessment)
– Experience in security-related software development using programming languages such as C/C++ and Python
– Project management experience, with effective communication skills with diverse stakeholders
Preferred Skills and Experience (Want)
– Holding security-related certifications such as CISSP, CISM, CEH
– Knowledge and experience in the security of connected cars and V2X communication
– Experience in security design of OTA (Over-The-Air) updates
– Experience developing in-vehicle security solutions using AI and machine learning
– Integration experience with cloud security (AWS, Azure, GCP, etc.)
– Experience with UNECE WP.29 cybersecurity regulations
– Experience in security design of autonomous driving systems
– Collaboration experience with multiple automotive manufacturers and Tier 1 suppliers
Desired Characteristics
– Strong interest in the latest trends in cybersecurity, with the ability to stay up-to-date with new threats and countermeasure technologies
– Excellent communication skills to analyze complex security issues and explain them clearly to clients
– Team-oriented, able to collaborate with diverse experts to create innovative security solutions
– Strategic thinker who can comprehensively understand clients’ business goals and technical challenges to propose optimal security strategies
– High ethical standards and integrity, capable of managing confidential information responsibly
– Strong mission to improve automotive safety and security, with a proactive attitude towards social contribution
Benefits
We offer robust benefits and attractive offers, including:
– Competitive and market-leading salary
– Annual bonuses, paid vacations (vacation, personal leave, holidays), comprehensive health insurance
– Flexible working hours and hybrid/remote work options
– Opportunities to choose work locations for various clients and projects
– Unlimited travel opportunities
– A vibrant and diverse work environment
– Access to professional training programs that support skill enhancement and growth
Number of Positions: 1
Employment Type: Full-time
Location: Multiple locations
Job Summary
Provide comprehensive consulting services in the design, development, and optimization of body control modules for the automotive industry. Understand the client’s requirements deeply and offer strategic advice based on the latest technological trends and regulatory requirements to contribute to the realization of highly functional and efficient body control systems.
Qualifications
Must:
- 10+ years of practical experience in body control system development in the automotive industry
- Experience in hardware and software design for body control controllers
- Deep understanding and implementation experience with in-vehicle network technologies such as CAN, LIN, and FlexRay
- Experience in embedded software development using C/C++
- Experience in designing software architectures based on AUTOSAR standards
- Programming and optimization experience with automotive microcontrollers (e.g., Infineon, Renesas, NXP)
- Experience in developing control logic for body functions such as power windows, door locks, and lighting systems
- Project management experience and effective communication skills with diverse stakeholders
- Deep understanding and knowledge of overall automotive systems
Want
- Experience in designing body control systems based on ISO 26262 (Functional Safety)
- Knowledge of Cybersecurity (ISO/SAE 21434) and its application to body control systems
- Experience with Model-Based Development (MBD) tools (e.g., Simulink, TargetLink)
- Experience in integrating electrification and autonomous driving technologies with body control systems
- Implementation experience with OTA (Over-The-Air) update functionality
- Collaboration experience with multiple automotive manufacturers and Tier 1 suppliers
- Understanding and application experience with ASPICE (Automotive SPICE) processes
Desired Personal Qualities:
- Strong interest in the evolution of body control technologies, able to constantly keep up with the latest technological trends
- Excellent communication skills to analyze complex control systems and explain them clearly to clients
- Emphasis on teamwork, able to collaborate with diverse experts to create innovative body control solutions
- Strategic thinking ability to comprehensively understand client business goals and technical challenges and propose optimal strategies
- High ethical standards and integrity, able to manage confidential information reliably
- Strong interest in improving vehicle comfort, safety, and energy efficiency, with a passion for social contribution
Rewards and Benefits
- Opportunity to work with a world-class automotive software company serving over 150 major OEMs, Tier 1 suppliers, and chip manufacturers. We offer attractive benefits and competitive salaries, including:
- Attractive and market-competitive salaries
- Annual bonuses, paid vacations (vacation, personal leave, holidays), comprehensive medical insurance
- Flexible working hours and options for hybrid/remote work
- Opportunities to choose work locations in various projects and clients
- Unlimited travel opportunities
- A vibrant and diverse workplace environment
- Access to professional training programs to support skill enhancement and growth
JOB DESCRIPTION
Quantity : 2
Position type : Full-time
Location : Multi-location focus on Japan
JOB SUMMARY
Overall professional experience of 10 – 15 years in software design and development for embedded Automotive, with at least 5+ years in Classic/Adaptive AUTOSAR Architect & FUSA/Cyber Security – more on platform like BSW layer.
The candidate should also have experience of promoting best practice in architecture and design.
Overview about responsibilities of this position:
- Responsible for Development of a software architecture which satisfies Software requirements, system architecture and hardware capabilities.
- Responsible for development of a Cockpit Domain Controller/Body Domain Controller/Telematics Control Unit/Smart Meter platform/application software for vehicle communication, remote access, OTA support, diagnostics and etc,.
- Responsible for driving the platform technical topics with the software team.
- Responsible for leading around 15 team members in technical topics.
- Acts as technical leader and teaches, mentors, and helps Agile team to improve effectiveness.
- Responsible for decomposition of the software in a way to facilitate the software development (Variant handling, Interface definition, SW integration strategy definition etc).
- Represent the software team to all the stakeholders on all technical topics.
- Act as a first-level contact regarding architectural and technology aspects of the solution development.
- Demonstrate strong communication and negotiation skills during technical discussion.
JOB QUALIFICATIONS
Mandatory Skill Sets:
- Hands on experience in BSW Layer – Driving Architectural topics, Integration, Configuration of Classic AUTOSAR components having worked with one or more AUTOSAR stacks from Elektrobit, Vector, KPIT etc.
- Hands-on experience Embedded C Application & Base Software Design with RTOS – OSEK / FreeRTOS / ETAS, Flash Loader, Boot Loaders.
- Experience in configuration & integration of various components (deep expertise at-least 2-3 areas) in BSW Layer, MCAL, CAN, COM Stack, Diagnostics Stack, RTE interface, CDD integration, J1939, Power Management, ECU state handling, Mem Stack (NVM), I/O Stack.
- Experience of protocols CAN, CAN-FD, UDS, J1939, SPI, I2C & Debugging tools like Lauterbach etc.
- Experience in multi controller / multi core architecture software development
- Experience in Cyber Security/FUSA Concepts.
- Estimate and continuously optimize the ECU Memory consumption, CPU load etc.
- Experience in SDLC tools such as DOOR’s, Enterprise Architecture/ Rhapsody, JIRA, GIT, GITHub and etc,.
- Experience in Architectural topics and/or Technical Leading the team.
- Desirable Skill Sets:
- Experience of Cyber security concepts (Secure on-board communication, secure boot).
- Experience or Knowledge in J1939 with AUTOSAR COM Stack.
- Exposure / Knowledge of ASPICE process.
- Knowledge of security concepts (Secure on-board communication, secure boot).
- Exposure in Scale Agile Framework and Software Development.
- Prior experience working with German
- Sense of leadership and responsibility
- Very good at English both spoken and written
Desired Personal Qualities
- Strong interest in AUTOSAR evolution and technological innovation, able to constantly keep up with the latest specifications and industry trends
- Excellent communication skills to analyze complex AUTOSAR architectures and explain them clearly to clients
- Emphasis on teamwork, able to collaborate with diverse experts to create innovative AUTOSAR solutions
- Strategic thinking ability to comprehensively understand client business goals and technical challenges and propose optimal AUTOSAR strategies
- High ethical standards and integrity, able to manage confidential information reliably
- Strong interest in standardization and quality improvement of automotive software, with a passion for contributing to the overall development of the industry
COMPENSATION AND BENEFIT
Successful candidates will be part of a leading global automotive software company for more than 150 customers from top OEMs, Tier-1s and Chipmakers with various benefits and attractive offers:
- Attractive and market-competitive salary
- Annual performance-based bonuses, generous paid leave (vacation, personal days, and public holidays), comprehensive healthcare coverage
- Flexible working hours and the possibility of hybrid and remote work options
- Opportunities to work at various locations with multiple customers and projects
- Unlimited business travel opportunities
- A dynamic and diverse working environment
- Access to professional development programs to boost employee skills and growth.
JOB DESCRIPTION
Job title : AI Consultant
Quantity : 1
Position type : Full-time
Location : Multi-location focus on Japan
JOB SUMMARY
This job is responsible for collaborating with leaders to understand their business objectives and challenges and providing expert guidance on the integration of artificial intelligence. This individual conducts assessments of systems, data, infrastructure, and business processes to identify opportunities for AI products and services. The incumbent collaborates across vendor partners, internal data scientists, data, and infrastructure to facilitate requirements gathering for AI product and service proof of concept design and advises on the implementation plan. The AI Consultant serves as an expert in change management, facilitating interventions to prepare for user readiness and adoption and supports business project teams on tactical implementation to ensure optimal value creation.
ESSENTIAL RESPONSIBILITIES
• Problem Identification: Collaborate with business leaders and partners to identify automation opportunities. Create and deliver education to individuals and teams to support effective ideation. Work with data science teams to triage and prioritize ideas in a consistent manner while keeping the business informed along the journey. Serve as a solution designer by recommending roadmaps and/or identifying patterns that could lead to a higher return on investment.
• Proof of Concept Design: Work across teams to facilitate the design of a proof of concept. Ensure alignment around the problem statement and the measures that would determine whether the solution is viable. Facilitate engagement across partners and stakeholders to drive timely decision making and business case design.
• Implementation: Facilitate the process to translate proof of concept into scaled use and value creation. This includes working with project leads and business owners to create plans that care for all technical and people-related change impacts in support of the business case. Serve as an advisor and partner for change execution. This includes working with internal and external learning and communications partners and change strategists to design and deliver interventions that mitigate adoption risk.
• Value Creation: Work with business leaders, portfolio teams, human resources, and finance to take the necessary steps to ensure that the value captured in the business case is captured in the respective systems.
• Other duties as assigned or requested.
JOB QUALIFICATIONS
Required Skills and Experience
• 5 years of experience in management consulting or strategy.
• 2 years of experience in digital transformation at scale.
• Strong understanding of AI technologies, including generative AI, machine learning, deep learning, natural language processing, and computer vision.
• Ability to understand business challenges and identify opportunities for AI implementation.
• Strong analytical and problem-solving skills to develop AI solutions that align with business objectives.
• Experience working with cross-functional teams, including business stakeholders, IT professionals, and data scientists.
• Ability to effectively communicate complex AI concepts to both technical and non-technical audiences.
• Strong presentation skills to convey insights and recommendations to stakeholders
• Experience in writing technical documentation and reports.
• Ability to manage AI projects from inception to deployment, including planning, budgeting, and risk management (technology and people).
• Commitment to staying up to date with the latest advancements in AI and related technologies.
COMPENSATION AND BENEFIT
Successful candidates will be part of a leading global automotive software company for more than 150 customers from top OEMs, Tier-1s and Chipmakers with various benefits and attractive offers:
• Attractive and market-competitive salary
• Annual performance-based bonuses, generous paid leave (vacation, personal days, and public holidays), comprehensive healthcare coverage
• Flexible working hours and the possibility of hybrid and remote work options
• Opportunities to work at various locations with multiple customers and projects
• Unlimited business travel opportunities
• A dynamic and diverse working environment
• Access to professional development programs to boost employee skills and growth.
JOB DESCRIPTION
Quantity : 5
Position type : Full-time
Location : Multi-location focus on Japan
JOB SUMMARY
Provide comprehensive consulting services for the implementation, design, development, and optimization of AUTOSAR (AUTomotive Open System ARchitecture) in the automotive industry. Deeply understand client requirements, offer strategic advice based on the latest AUTOSAR specifications and industry trends, and contribute to the realization of efficient and flexible automotive software architectures.
JOB QUALIFICATIONS
Required Skills and Experience
• 5+ years of practical experience in AUTOSAR-related projects in the automotive industry
Deep understanding and implementation experience with AUTOSAR Classic Platform and Adaptive Platform
• Experience in developing AUTOSAR-compliant software using C/C++
• Experience in designing and generating RTE (Run-Time Environment)
• Experience in developing or integrating AUTOSAR-compliant BSW (Basic Software) modules
• Knowledge and experience with in-vehicle networks (CAN, LIN, FlexRay, Automotive Ethernet)
• Experience with AUTOSAR tools (e.g., Vector DaVinci, ETAS ASCET)
• Project management experience and effective communication skills with diverse stakeholders
• Bachelor’s or master’s degree in software, Electronics engineering or equivalent. Proven track record of 6+ years in the design, development, and implementation of ADAS technologies within the automotive industry.
• Expertise in sensor fusion techniques, computer vision algorithms, machine learning models, and sensor calibration methodologies.
• Proficiency in programming languages such as C/C++, Python, and MATLAB, and experience with software development tools and platforms.
• Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to analyze complex data, identify root causes, and develop effective solutions.
Desired Skills and Experience
• Experience participating in AUTOSAR Consortium working groups
• Experience in designing AUTOSAR systems based on ISO 26262 (Functional Safety)
• Knowledge of Cybersecurity (ISO/SAE 21434) and its application to AUTOSAR
• Experience with Model-Based Development (MBD) tools (e.g., Simulink, TargetLink)
• Experience applying AUTOSAR in autonomous driving and ADAS systems
• Collaboration experience with multiple automotive manufacturers and Tier 1 suppliers
• Development experience using AUTOSAR Adaptive Platform
Desired Personal Qualities
• Strong interest in AUTOSAR evolution and technological innovation, able to constantly keep up with the latest specifications and industry trends
• Excellent communication skills to analyze complex AUTOSAR architectures and explain them clearly to clients
• Emphasis on teamwork, able to collaborate with diverse experts to create innovative AUTOSAR solutions
• Strategic thinking ability to comprehensively understand client business goals and technical challenges and propose optimal AUTOSAR strategies
• High ethical standards and integrity, able to manage confidential information reliably
• Strong interest in standardization and quality improvement of automotive software, with a passion for contributing to the industry’s overall development.
COMPENSATION AND BENEFIT
Successful candidates will be part of a leading global automotive software company for more than 150 customers from top OEMs, Tier-1s and Chipmakers with various benefits and attractive offers:
• Attractive and market-competitive salary
• Annual performance-based bonuses, generous paid leave (vacation, personal days, and public holidays), comprehensive healthcare coverage
• Flexible working hours and the possibility of hybrid and remote work options
• Opportunities to work at various locations with multiple customers and projects
• Unlimited business travel opportunities
• A dynamic and diverse working environment
• Access to professional development programs to boost employee skills and growth.
仕事内容
- 顧客と仕様作成：OEM様と一緒に要求仕様書の作成
- 要求理解し、ベトナム人のBrSE又はオフショア側(通訳者経由)へ要求伝達
- オフショア側の成果物の妥当性確認
- チームへ技術・Q&A支援
- 進捗管理・顧客へ定期的に報告 ・必要に応じて、実務実施
会社、仕事の魅力
- 急成長するベトナム発のグローバル企業で働ける
ベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人で、日本が全世界の事業をリード（４５％）、平均成長率３０％と急成長しています。
- プライム案件で多様なサービスを経験できる
ほぼすべての業界のお客様に、システム提案～運用までの全フェーズのサービスをプライムで提供しています。
- 付加価値の高い上流工程の業務に携われる
実際の開発・運用は、ベトナムの１５，０００名以上のエンジニアを活用し、日本側は顧客に密着したサービスに集中できます。
- フラットで風通しのよい社風で働ける
外資系、特にベトナムならではのフラットで、活気と笑顔のある社風です。
応募要件
- 車載ECU開発経験3年以上
- ECU開発(要求分析～システムテスト)
- 5年間以上の組み込み開発の経験があり。
※顧客と仕様調整経験があればよい
- 以下の分野のいずれかの経験：
- アプリ制御(SWC)
- プラットフォーム開発(MCAL/BSW/RTE)
- 通信系(CAN Stack)
- ダイアグ開発
Mô tả công việc:
- Làm việc với các công ty, tập đoàn lớn tại Nhật và trên thế giới
- Tạo design, coding, unit testing, fix bug bằng 1 hoặc nhiều ngôn ngữ/frame work
- Horensho giữa nội bộ và KH, trao đổi thông tin rõ ràng đầy đủ, chính xác
- Quản lý và kiểm soát thay đổi của request, xác định/xem lại scope và trao đổi với KH
- Giải thích đầy đủ, chính xác phần requirement cho team SA và design cho team phát triển, báo cáo cho khách hàng theo đúng tiến độ
Yêu cầu:
- Viết được detail design, coding cho các function khó/business phức tạp, IT plan/ITC
- Quản lý được thay đổi requirement, đánh giá được scope và đàm phán được với KH về scope, tạo schedule tương ứng
- Có thể coding/unit test, IT execution, làm việc độc lập được tại site KH (communication)
- Tiếng Nhật N2, tự tin giao tiếp tốt với khách hàng
Chế độ đãi ngộ:
- Xét tăng lương 1 lần/năm
- Cơ hội làm việc với nhiều tập đoàn lớn của Nhật và trên thế giới
- Được va chạm và học hỏi nhiều về hệ thống lớn, cách quản lý team size lớn
- Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật lao động Nhật Bản
- Được hưởng các chế độ, chính sách chăm sóc sức khỏe cho nhân viên: ký túc xá cho nhân viên/trợ cấp nhà ở, đi lại, trợ cấp gia đình 1 man/người phụ thuộc, các gói bảo hiểm, khám sức khỏe định kỳ, tài trợ vé máy bay về Việt Nam hàng năm,…
- Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện, cởi mở, dễ trao đổi ý kiến
- Được tham gia miễn phí hàng trăm khóa học training nội bộ và được hỗ trợ thi chứng chỉ, được thưởng nóng nếu đỗ các chứng chỉ khó theo quy định của công ty
- Ngày nghỉ >120 ngày/năm chưa bao gồm nghỉ phép
Mô tả công việc:
- Lead dự án dưới 10 người, kiểm soát thay đổi scope của dự án, project schedule và task sử dụng các kỹ thuật thích hợp
- Xây dựng kế hoạch chi tiết của dự án để giám sát và theo dõi tiến độ
- Thực hiện quản lý rủi ro để giảm thiểu rủi ro của dự án
- Tạo và update tài liệu dự án toàn diện
- Cung cấp các giải pháp cần thiết trong dự án
Yêu cầu:
- Có kinh nghiệm quản lý team 10 người + ít nhất 2 năm kinh nghiệm Software Engineer
- Hiểu biết cơ bản về profit & loss management
- Có kinh nghiệm quản lý project scope, project schedule và task sử dụng các kỹ thuật thích hợp
- Tiếng Nhật N2 trở lên, tự tin giao tiếp với khách hàng
Chế độ đãi ngộ:
- Xét tăng lương 1 lần/năm
- Cơ hội làm việc với nhiều tập đoàn lớn của Nhật và trên thế giới
- Được va chạm và học hỏi nhiều về hệ thống lớn, cách quản lý team size lớn
- Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật lao động Nhật Bản
- Được hưởng các chế độ, chính sách chăm sóc sức khỏe cho nhân viên: ký túc xá cho nhân viên/trợ cấp nhà ở, đi lại, trợ cấp gia đình 1 man/người phụ thuộc, các gói bảo hiểm, khám sức khỏe định kỳ, tài trợ vé máy bay về Việt Nam hàng năm,…
- Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện, cởi mở, dễ trao đổi ý kiến
- Được tham gia miễn phí hàng trăm khóa học training nội bộ và được hỗ trợ thi chứng chỉ, được thưởng nóng nếu đỗ các chứng chỉ khó theo quy định của công ty
- Ngày nghỉ >120 ngày/năm chưa bao gồm nghỉ phép
Mô tả công việc:
- Kinh doanh dịch vụ, giải pháp phát triển phần mềm hoặc sản phẩm công nghệ IT của FPT
- Chịu trách nhiệm về khách hàng, doanh số, tham gia đấu thầu dự án, quản lý và phát triển quan hệ khách hàng, đảm bảo việc đạt mục tiêu doanh số đề ra
- Tiếp cận, khai thác khách hàng mới, phát triển các cơ hội kinh doanh mới
- Theo dõi và kết hợp với đội phát triển, xử lý các vấn đề liên quan đến dự án của khách hàng đang quản lý
- Phân tích & dự báo tình hình khách hàng, thị trường, đề xuất các đối sách cần thiết kịp thời
Yêu cầu:
- Có kinh nghiệm làm sales 3 năm trở lên, có thành tích kinh doanh tốt ở bất kỳ ngành gì và hứng thú với IT
- Tiếng Nhật tương đương N1
- Biết tiếng Anh là lợi thế
- Có khả năng giao tiếp mạch lạc, tự tin, có kỹ năng trình bày, kỹ năng đàm phán và kỹ năng tự học hỏi
- Yêu thích các công việc mang tính thách thức, năng động và luôn theo đuổi mục tiêu về doanh số
Chế độ đãi ngộ:
- Thu nhập: 600~1500 man/năm
- Xét tăng lương 1 lần/năm
- Cơ hội làm việc với nhiều tập đoàn lớn của Nhật và trên thế giới
- Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật lao động Nhật Bản
- Được hưởng các chế độ, chính sách chăm sóc sức khỏe cho nhân viên: ký túc xá cho nhân viên/trợ cấp nhà ở, đi lại, trợ cấp gia đình 1 man/người phụ thuộc, các gói bảo hiểm, khám sức khỏe định kỳ, tài trợ vé máy bay về Việt Nam hàng năm,…
- Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện, cởi mở, dễ trao đổi ý kiến
- Được tham gia miễn phí hàng trăm khóa học training nội bộ và được hỗ trợ thi chứng chỉ, được thưởng nóng nếu đỗ các chứng chỉ khó theo quy định của công ty
- Ngày nghỉ >120 ngày/năm chưa bao gồm nghỉ phép
Mô tả công việc:
- Phát triển và triển khai các giải pháp AI/ML để giải quyết các vấn đề kinh doanh phức tạp, như xử lý ngôn ngữ tự nhiên, nhận dạng hình ảnh, dự báo tương lai, recommendation.
- Tìm hiểu nhu cầu của khách hàng để xác định các vấn đề kinh doanh và cơ hội có thể áp dụng AI/ML.
- Thiết kế và triển khai các mô hình học máy và đánh giá hiệu quả của chúng bằng các phương pháp thống kê và các chỉ số thích hợp.
- Xây dựng và duy trì data pipeline để hỗ trợ các giải pháp AI/ML.
- Hợp tác chặt chẽ với các Research Scientists và Engineers khác trong các nhóm làm việc để khám phá, phát minh và xây dựng các AI Solution.
- Cập nhật với các xu hướng trong ngành, các phương pháp tốt nhất và các công nghệ mới liên quan đến AI/ML.
Yêu cầu:
- Có kinh nghiệm từ 5 năm trở lên trong AI/ML hoặc lĩnh vực liên quan.
- Expertise in designing and validating Machine Learning algorithms.
- Thành thạo ít nhât một trong các ngôn ngữ lập trình như Python, R, Java, C, C++.
- Có hiểu biết sâu sắc về các kỹ thuật và thuật toán học máy, như supervised learning, unsupervised learning, deep learning, reinforcement learning.
- Sử dụng thành thạo các thư viện như TensorFlow, Keras hoặc PyTorch.
- Có kiến thức chuyên sâu về AI, machine learning, data mining, discrete math, linear algebra, data structures, data analytics algorithms, computability, data complexity.
- Có kinh nghiệm với các nền tảng dữ liệu lớn như Hadoop, Spark.
- Kỹ năng phân tích mạnh mẽ với khả năng phân tích các tập dữ liệu phức tạp, time-series data và phát triển insights và recommendations.
- Có kinh nghiệm với các nền tảng điện toán đám mây như AWS, Azure hoặc GCP.
- Kỹ năng giao tiếp mạnh mẽ với khả năng truyền đạt rõ ràng các khái niệm kỹ thuật cho các bên liên quan.
- Có khả năng giao tiếp bằng tiếng nhật (N2), tiếng Anh giao tiếp.
- Strong record of publishing papers at top quality conferences and journals. (optional)
- Có know-how về ngành logistics hoặc đã từng làm trong dự án về logistics (optional)
- Có bằng thạc sỹ trở lên trong ngành Data Science, Computer Science, Data Mining, Statistics, Operations Research, Math hoặc lĩnh vực liên quan là lợi thế.
Chế độ đãi ngộ:
- Thu nhập 500~800 man/năm
- Xét tăng lương 1 lần/năm
- Cơ hội làm việc với nhiều tập đoàn lớn của Nhật và trên thế giới
- Được va chạm và học hỏi nhiều về hệ thống lớn, cách quản lý team size lớn
- Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật lao động Nhật Bản.
- Được hưởng các chế độ, chính sách chăm sóc sức khỏe cho nhân viên: ký túc xá cho nhân viên/trợ cấp nhà ở, đi lại, trợ cấp gia đình 1 man/người phụ thuộc, các gói bảo hiểm, khám sức khỏe định kỳ, tài trợ vé máy bay về Việt Nam hàng năm,…
- Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện, cởi mở, dễ trao đổi ý kiến
- Được tham gia miễn phí hàng trăm khóa học training nội bộ và được hỗ trợ thi chứng chỉ, được thưởng nóng nếu đỗ các chứng chỉ khó theo quy định của công ty
- Ngày nghỉ >120 ngày/năm chưa bao gồm nghỉ phép
Mô tả công việc:
- Lựa chọn và đánh giá công nghệ sử dụng trong dự án
- Tham gia tạo basic design và consolidate requirement với khách hàng, truyền đạt ý tưởng design cho team phát triển, thỉnh thoảng tham gia coding một vài chức năng
- Review kết quả với team, leader và final review với khách hàng
- Hàng ngày báo cáo tiến độ công việc với leader và chia sẻ tiến độ với team
- Sau phase basic design thì sẽ tham gia vào công đoạn test tích hợp, system test
- Đào tạo, chia sẻ về mặt công nghệ cho các member trong đội phát triển
Yêu cầu:
- Có kinh nghiệm thiết kế kiến trúc, database … cho hệ thống lớn
- Đã từng làm việc trên môi trường cloud
- Có kinh nghiệm thiết kế/phát triển liên quan đến Microservices là lợi thế
Chế độ đãi ngộ:
- Thu nhập 600-1000 万円
- Được làm việc với dự án lớn quy mô hàng trăm người
- Có cơ hội đi công tác/làm việc ngắn hạn ở Việt Nam
- Làm việc cùng team toàn member trẻ, talent, môi trường làm việc năng động
- Làm việc linh hoạt giữa work from home và work from office
- Xét tăng lương 1 lần/năm
- Cơ hội làm việc với nhiều tập đoàn lớn của Nhật và trên thế giới
- Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật lao động Nhật Bản
- Được hưởng các chế độ, chính sách chăm sóc sức khỏe cho nhân viên: ký túc xá cho nhân viên/trợ cấp nhà ở, đi lại, trợ cấp gia đình 1 man/người phụ thuộc, các gói bảo hiểm, khám sức khỏe định kỳ, tài trợ vé máy bay về Việt Nam hàng năm,…
- Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện, cởi mở, dễ trao đổi ý kiến
- Được tham gia miễn phí hàng trăm khóa học training nội bộ và được hỗ trợ thi chứng chỉ, được thưởng nóng nếu đỗ các chứng chỉ khó theo quy định của công ty
- Ngày nghỉ >120 ngày/năm chưa bao gồm nghỉ phép
Mô tả công việc:
Tham gia các dự án:
– Dự án global triển khai hệ thống SCM cho các tập đoàn triệu đô, làm việc trực tiếp với end-user ở Nhật/Mỹ/châu Âu từ requirement tới go-live, team size ~100 người
– Dự án triển khai hệ thống SCM cho các khách hàng nghiệp vụ SCM từ HO tới các chi nhánh trên toàn nước Nhật, làm trực tiếp với end-user từ requirement tới go-live, team size dự kiến ~50 người, được đi công tác trên toàn nước Nhật
Yêu cầu:
– Đã có kinh nghiệm D365 FO/SCM (funcitonal hoặc technical consutlant)
– Có kiến thức hoặc kinh nghiệm về nghiệp vụ SCM và kinh nghiệm triển khai các gói phần mềm ERP khác, sẵn sàng học về D365 để chuyển sang làm D365 consultant
– Tiếng Nhật tương đương N1
– Tiếng Anh tốt
Chế độ đãi ngộ
• Thu nhập: 500~1500 man/năm
• Cơ hội làm việc với nhiều tập đoàn lớn của Nhật và trên thế giới
• Được va chạm và học hỏi nhiều về hệ thống lớn, cách quản lý team size lớn
• Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật lao động Nhật Bản.
• Được hưởng các chế độ, chính sách chăm sóc sức khỏe cho nhân viên: ký túc xá cho nhân viên/trợ cấp nhà ở, đi lại, trợ cấp gia đình 1 man/người phụ thuộc, các gói bảo hiểm, khám sức khỏe định kỳ, tài trợ vé máy bay về Việt Nam hàng năm,…
• Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện, cởi mở, dễ trao đổi ý kiến
• Được tham gia miễn phí hàng trăm khóa học training nội bộ và được hỗ trợ thi chứng chỉ, được thưởng nóng nếu đỗ các chứng chỉ khó theo quy định của công ty
• Ngày nghỉ >120 ngày/năm chưa bao gồm nghỉ phép
1. Nội dung công việc:
– Phát triển dự án về hệ thống web application (IIS v.7.5, apache tomcat v.7.0.68)
– Tiếp nhận các yêu cầu, vấn đề liên quan quan đến hệ thống, thực hiện điều tra, viết report kết quả điều tra nguyên nhân & đối sách xử lý.
– Khôi phục data trong trường hợp data bị sai do thao tác người dùng.
– Đối ứng task enhancement function, estimation effort & lên plan xử lý. Thực hiện code, test & tạo tài liệu manual release, support khách hàng release.
– Công nghệ:
Java
Database: SQL server 2014
Batch server: jp1, shell : visual basic2008
2. Yêu cầu:
– Tiếng Nhật N2+, trao đổi tốt với khách hàng
– Có kinh nghiệm Java từ 2 năm trở lên
– Có kinh nghiệm Visual Basic 2008 là lợi thế
3. Chế độ đãi ngộ:
• Thu nhập: 400~800 man/năm
• Cơ hội làm việc với nhiều tập đoàn lớn của Nhật và trên thế giới
• Được va chạm và học hỏi nhiều về hệ thống lớn, cách quản lý team size lớn
• Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật lao động Nhật Bản.
• Được hưởng các chế độ, chính sách chăm sóc sức khỏe cho nhân viên: ký túc xá cho nhân viên/trợ cấp nhà ở, đi lại, trợ cấp gia đình 1 man/người phụ thuộc, các gói bảo hiểm, khám sức khỏe định kỳ, tài trợ vé máy bay về Việt Nam hàng năm,…
• Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện, cởi mở, dễ trao đổi ý kiến
• Được tham gia miễn phí hàng trăm khóa học training nội bộ và được hỗ trợ thi chứng chỉ, được thưởng nóng nếu đỗ các chứng chỉ khó theo quy định của công ty
• Ngày nghỉ >120 ngày/năm chưa bao gồm nghỉ phép
Mô tả công việc
• Tham gia vào các dự án quan trọng của FPT Japan và các khách hàng là các công ty, tập đoàn lớn tại Nhật và trên thế giới
• Phân tích định nghĩa yêu cầu, làm design, triển khai tích hợp hệ thống
• Hỗ trợ về kỹ thuật, làm estimation và proposal cho hoạt động pre-sales
• Hỗ trợ PM quản lý: hợp đồng, stakeholders, chất lượng dự án (project size< 30 member)
Yêu cầu
• Viết được tài liệu high level design (Basic design, External design), System Integration
• Có thể tạo estimation, tạo proposal để hỗ trợ cho hoạt động pre-sales
• Có kỹ năng quản lý quality planning và stakeholder
• Có kỹ năng đàm phán và có sức ảnh hưởng với KH
• Khả năng giao tiếp tốt với khách hàng và member dự án
• Tiếng Nhật tương đương N2, tự tin giao tiếp tốt với khách hàng
Chế độ đãi ngộ
• Thu nhập 500~800 man/năm
• Xét tăng lương 1 lần/năm
• Cơ hội làm việc với nhiều tập đoàn lớn của Nhật và trên thế giới
• Được va chạm và học hỏi nhiều về hệ thống lớn, cách quản lý team size lớn
• Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật lao động Nhật Bản.
• Được hưởng các chế độ, chính sách chăm sóc sức khỏe cho nhân viên: ký túc xá cho nhân viên/trợ cấp nhà ở, đi lại, trợ cấp gia đình 1 man/người phụ thuộc, các gói bảo hiểm, khám sức khỏe định kỳ, tài trợ vé máy bay về Việt Nam hàng năm,…
• Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện, cởi mở, dễ trao đổi ý kiến
• Được tham gia miễn phí hàng trăm khóa học training nội bộ và được hỗ trợ thi chứng chỉ, được thưởng nóng nếu đỗ các chứng chỉ khó theo quy định của công ty
• Ngày nghỉ >120 ngày/năm chưa bao gồm nghỉ phép
Mô tả công việc
– Tìm hiểu và nắm bắt các service liên quan đến testing mà FPT sẽ thực hiện
– Làm các tài liệu service offering từ các domain nghiệp vụ năng lực của công ty
– Training cho các sales man về tài liệu proposal và hỗ trợ sales giải thích và đề xuất cho KH về mặt kỹ thuật
– Hearing, tìm hiểu vấn đề, nhu cầu của khách hàng để làm proposal và thuyết phục khách hàng
– Lựa chọn và matching team offshore có năng lực phù hợp với nhu cầu của khách hàng
Yêu cầu
– Có kinh nghiệm trong lĩnh vực phát triển phần mềm và kiểm thử (testing) ở một hoặc nhiều domain (finance, automotive, manufactoring, logistics,…)
– Đã từng làm thực tế từ testing đến quản lý dự án testing
– Có kinh nghiệm phát triển business và presales dự án
– Tiếng Nhật N1
Chế độ đãi ngộ
• Thu nhập 700~1000 man/năm
• Xét tăng lương 1 lần/năm
• Cơ hội làm việc với nhiều tập đoàn lớn của Nhật và trên thế giới
• Được va chạm và học hỏi nhiều về hệ thống lớn, cách quản lý team size lớn
• Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật lao động Nhật Bản.
• Được hưởng các chế độ, chính sách chăm sóc sức khỏe cho nhân viên: ký túc xá cho nhân viên/trợ cấp nhà ở, đi lại, trợ cấp gia đình 1 man/người phụ thuộc, các gói bảo hiểm, khám sức khỏe định kỳ, tài trợ vé máy bay về Việt Nam hàng năm,…
• Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện, cởi mở, dễ trao đổi ý kiến
• Được tham gia miễn phí hàng trăm khóa học training nội bộ và được hỗ trợ thi chứng chỉ, được thưởng nóng nếu đỗ các chứng chỉ khó theo quy định của công ty
• Ngày nghỉ >120 ngày/năm chưa bao gồm nghỉ phép
Mô tả công việc
• Quản lý dự án từ 30-70 người, điều chỉnh budget để đáp ứng các mục tiêu ngân sách và thực hiện các điều chỉnh đối với các ràng buộc của dự án dựa trên phân tích tài chính, xây dựng plan và chia sẻ với khách hàng/member trong team
• Có thể làm việc độc lập, chịu trách nhiệm deliver dự án và hướng dẫn mọi người trong team
Yêu cầu:
• Có kinh nghiệm quản lý team 30~70 người
• Có khả năng quản lý profit & loss và WIP Revenue (Work in progress revenue) (3~7M $)
• Có kinh nghiệm PM trên 3 năm
• Có khả năng quản lý dự án để đáp ứng các mục tiêu ngân sách và thực hiện các điều chỉnh đối với các ràng buộc của dự án dựa trên phân tích tài chính
• Có thể xây dựng kế hoạch dự án toàn diện để chia sẻ với khách hàng và member
• Có thể làm việc độc lập và chịu trách nhiệm deliver dự án
• Có kinh nghiệm làm việc trong dự án sử dụng những công nghệ tiên tiến
• Tiếng Nhật tương đương N1, tự tin giao tiếp với khách hàng
Chế độ đãi ngộ
• Thu nhập: 750~1000 man/năm
• Xét tăng lương 1 lần/năm
• Cơ hội làm việc với nhiều tập đoàn lớn của Nhật và trên thế giới
• Được va chạm và học hỏi nhiều về hệ thống lớn, cách quản lý team size lớn
• Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật lao động Nhật Bản.
• Được hưởng các chế độ, chính sách chăm sóc sức khỏe cho nhân viên: ký túc xá cho nhân viên/trợ cấp nhà ở, đi lại, trợ cấp gia đình 1 man/người phụ thuộc, các gói bảo hiểm, khám sức khỏe định kỳ, tài trợ vé máy bay về Việt Nam hàng năm,…
• Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện, cởi mở, dễ trao đổi ý kiến
• Được tham gia miễn phí hàng trăm khóa học training nội bộ và được hỗ trợ thi chứng chỉ, được thưởng nóng nếu đỗ các chứng chỉ khó theo quy định của công ty
• Ngày nghỉ >120 ngày/năm chưa bao gồm nghỉ phép
Mô tả công việc
– Hỗ trợ và hướng dẫn người dùng thông qua email, điện thoại hoặc trực tiếp
– Xử lý các sự cố liên quan đến hệ thống, phần cứng, mạng…
– Giám sát, ghi nhận và báo cáo các hoạt động của hệ thống phần cứng, mạng
– Báo cáo sự cố cho các kĩ thuật viên cấp cao
– Thực hiện các công việc bảo trì định kì
Định hướng nghề nghiệp
– Ứng viên sẽ được tham gia khóa đào tạo 3 tháng chuyên ngành về cơ sở hạ tầng IT, kỹ năng mềm để phục vụ cho công việc tại Tokyo
– Ứng viên sẽ trao dồi thêm những kĩ năng nâng cao để phát triển nghề nghiệp thanh kỹ thuật viên cao cấp, kỹ sư vận hành, giám sát hệ thống.
– Tham gia vào các dự án thiết kế, xây dựng hệ thống server, mạng network, đám mây cho công ty khách hàng
Địa điểm làm việc
Sau thời gian training sẽ làm việc tại Tokyo, Nagoya, Fukuoka, Osaka
Quyền lợi, chế độ
– Có nhiều chương trình đào tạo nội bộ, hỗ trợ nâng cao kiến thức chuyên môn và kĩ năng mềm
– Thu nhập khởi điểm 320 man – 350 man/năm đầu tiên
Yêu cầu
– Tiếng Nhật N1 với các bạn nonIT và N2 với các bạn fresher IT
– Có tinh thần linh hoạt, sẵn sàng đối ứng luân chuyển công việc, tăng ca
– Có tinh thần cầu tiến, học hỏi những kiến thức mới để phát triển nghề nghiệp
– Gia nhập công ty vào tháng 11/2024
Meet Our Team
